领导私下问你些事,可能就是在敲打你多恐怖

文章智趣创作 
 人在职场漂,哪能不挨刀。遇到说话直来直去的领导是幸运的,遇到那种说话让你悟让你猜的领导,真是令人头疼。领导私下对你说这3句“小话”(小事),表面上是关心你,实际上是敲打你,听懂了这三种话的含义,细思极恐,惊出一身冷汗。
 
  【一】你人缘不错嘛。
 
  桔子性格随和,待人热情,能和大多数同事打成一片,大家都愿意与她交朋友。只要桔子回来,原本气氛沉重压抑的大开间,总能焕发欢声笑语,桔子在员工中的威望好是比较高的。
领导私下问你些事,可能就是在敲打你多恐怖
 
 
  有一次,部门经理阿美和桔子聊完工作,微笑地看着桔子说:桔子,你的人缘不错嘛。桔子不谦虚地说:那是,大家都很尊敬我的。阿美接着说,团结同事是好事,但不要影响工作。
 
  桔子百思不解,阿美经理对她说的这句“小话”,到底是什么意思?问了老爸,才恍然大悟。阿美对桔子的“威信”吃味道了,敲打桔子不要喧宾夺主。桔子从此主动降维,主动低调,很快恢复了阿美和她的关系。
 
  行走职场,尽管上司提倡同事要团结,但内心并不希望下属抱团,更不容忍个别老资格拉帮结派架空上司。同事之间还是保持一种松弛有度的关系比较好,不要试图讨好所有同事,更不要幻想拉拢所有同事,如果有点迹象,离上司辞退你也不远了。
 
  【二】你帮我多做正面工作。
 
  小山和部门领导不太对脾气,经常在一些关键环节上尿不到一个壶里,但上下级关系相处还算正常。领导对小山一直也是公事公办的态度。
 
领导私下问你些事,可能就是在敲打你多恐怖
 
  有一次,小山汇报完工作,领导语重心长地对他说:最近,工作量比较大,奖金也跟不上,大家有点提不起劲啊。小山接着说:是呀,光干活不给钱,谁能提得起精神啊。领导一改以往公事公办的口气说:你是老资格了,在同事之间,帮我多做做正面工作,少一些抱怨,多一点正能量。
 
  小山纳闷,领导今天怎么跟他说“小话”呢,还请我帮帮他做正面工作。忽然一阵墙角风吹来,小山一激灵,明白了:肯定是有人给领导打了小报告,说我背后传递负能量,扰乱军心。小山终于听出领导的画外音,表面上请我帮忙,实际上警告和敲打我呀。
 
  【三】我想听听你的真实想法。
 
  阿强是个直性子,敢于发表意见,心里藏不住事,有话就说,竹筒倒豆子。同事们都喜欢阿强,因为他总能说出他们想说但不敢说的话,在同事的恭维下,阿强乐在其中。
 
 
  前不久,公司搞交通补贴优化调整,小道消息满天飞,员工议论纷纷。总经理老张专门请阿强到办公室,给阿强泡上茶,说是聊聊天,聊着聊着就拐到交通补贴的话题上了。阿强不愿意多谈,老张给他说“小话”:我请你来,就是私下里听听你的真实想法。
 
  望着领导安详的目光,阿强忍不住了,噼里啪啦说了一大堆,这个补贴机制不公平,上司不出门,补贴最多,员工跑业务最多,补贴却最少。领导又给阿强解释半天,强调这个机制的合理性,请阿强多多支持这个机制,毕竟对每一位员工都有好处,要把好事办好。
 
  阿强出了门才明白,原来领导并不是关心阿强的什么“真实想法”,而是敲打他,不要在同事中当炮筒子,要和上司保持口径一致。
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